Livro A Organização Dirigida Por Valores

<p><span amazon="" font-size:="" style="color: rgb(15, 17, 17); font-family: ">Baseado em uma pesquisa inovadora e significativa, a partir de m&uacute;ltiplas fontes, Richard Barrett cria uma narrativa convincente em que esclarece o porqu&ecirc; de as organiza&ccedil;&otilde;es voltadas para os Valores serem as mais bem sucedidas do planeta. De acordo com o autor, a compreens&atilde;o das necessidades dos funcion&aacute;rios &eacute; a chave para a cria&ccedil;&atilde;o de uma organiza&ccedil;&atilde;o de alto desempenho.</span><br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <span amazon="" font-size:="" style="color: rgb(15, 17, 17); font-family: ">Quando voc&ecirc; apoia sua equipe, ela acaba respondendo profissionalmente com altos n&iacute;veis de engajamento, empenho e criatividade. Este livro atualiza e re&uacute;ne em um &uacute;nico volume, duas das publica&ccedil;&otilde;es anteriores de Richard Barrett: Liberting the corporate soul (1998) e Building a Values-Driven Organisation (2006).</span><br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <span amazon="" font-size:="" style="color: rgb(15, 17, 17); font-family: ">Com essa alian&ccedil;a de conte&uacute;do, a obra atual fornece um manual de refer&ecirc;ncia para os l&iacute;deres e agentes de mudan&ccedil;a que desejam criar uma organiza&ccedil;&atilde;o valorosa. Com um conjunto atualizado de ferramentas de diagn&oacute;stico cultural e uma ampla gama de novos e emocionantes estudos de caso sobre cultura e desenvolvimento de lideran&ccedil;a, a obra ser&aacute; leitura essencial para estudantes, pesquisadores e profissionais nas &aacute;reas de mudan&ccedil;a organizacional, lideran&ccedil;a e &eacute;tica.</span><br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <br amazon="" font-size:="" style="box-sizing: border-box; color: rgb(15, 17, 17); font-family: " /> <span amazon="" font-size:="" style="color: rgb(15, 17, 17); font-family: ">Algumas das principais consultorias que utilizam a metodologia do Richard Barrett no Brasil s&atilde;o: McKinsey, DBM Lee Hecht Harrison, Ziemer &amp; Associados, Marcondes, Havik People &amp; Results, Evolu&ccedil;&atilde;o Humana e Amana Key. Essa tend&ecirc;ncia afetou diversos n&iacute;veis organizacionais, principalmente os estudos no campo dos Recursos Humanos, sendo que hoje o foco hoje est&aacute; na valoriza&ccedil;&atilde;o das compet&ecirc;ncias.Sub: Liderando o potencial humano para a performance e a lucratividade.</span></p>